머니레터 @20241010
‘노인 돌봄 취업’ 50세 이상 우르르… ‘노노 케어’ 심화 (naver.com)
‘노인 돌봄 취업’ 50세 이상 우르르… ‘노노 케어’ 심화
고령화 영향으로 상반기 노인 복지시설 등 비거주 복지시설 운영업 취업자가 전년보다 10만명 넘게 급증했다. 반면 건설업 취업자는 역대 최대인 8만명 가까이 줄었다. 월평균 400만원 이상 받는
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2024년 상반기 고용 동향: 노인 복지시설 취업자 급증, 건설업 취업자 감소
✔️ 고령화 영향으로 비거주 복지시설 취업자가 10만명 이상 증가, 특히 50세 이상 취업자들이 13만4000명 늘어 노노(老老) 케어 현상 심화.
✔️ 건설업 취업자는 전년 대비 7만9000명 감소하며 역대 최대 감소폭 기록.
✔️ 월평균 400만원 이상 받는 근로자 비중이 처음으로 25%를 넘김.
✔️ 임금 근로자 중 '200만~300만원 미만' 구간에 가장 많은 비중이 몰림(32.1%).
✔️ 100만원 미만의 저임금 근로자는 주로 숙박·음식점업, 보건업 및 사회복지 서비스업에 종사.
“밥값도 비싼데 2차는 무슨”…전국 노래방 25% 사라졌다 [자영업자 희비] (naver.com)
“밥값도 비싼데 2차는 무슨”…전국 노래방 25% 사라졌다 [자영업자 희비]
자영업자들의 희비가 엇갈리고 있다. 고물가 상황이 이어지며 여럿이 함께하는 외식·회식 문화가 사라지고 나 혼자 즐기는 혼술·혼밥 문화가 자리 잡으면서다. 달라진 취미활동으로 여가 생활
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자영업의 명암: 노래방·음식점 침체, 편의점·골프연습장 호황
✔️ 고물가와 달라진 소비 패턴으로 노래방과 음식점은 폐업이 증가하고, 회식 문화가 줄어드는 등 어려움을 겪고 있음.
✔️ 노래방 수는 2016년 대비 크게 줄었으며, 음식점 폐업률도 작년 19.8%에 달함.
✔️ 반면, 편의점과 저가 커피전문점은 불황 속에서도 성장을 이어가고 있음. 특히 편의점은 식품 구색 확대 덕분에 수요를 흡수.
✔️ 실내 골프연습장 역시 젊은 층의 골프 수요 증가로 급격히 늘어나고 있음.
✔️ 자영업자 폐업 증가 속에서 정부의 출구 전략과 경쟁력 있는 자영업자를 위한 지원이 필요하다는 의견이 대두됨.
✔️ 창업을 쉽게 보고 뛰어들지 않도록 체계적인 교육과 지원이 필요하며, 노인 일자리 정책 등도 강화해야 한다는 지적이 나옴.
어닝쇼크 - UPPITY 어피티
#어닝쇼크 여기서 ‘어닝(earning)’은 수입, 벌이라고 이해하면 돼요. 기업이 분기별로 실적을 발표할 때, 시장의 기대 이상으로 실적이 좋게 나오면 ‘어닝 서프라이즈’, 기대에 못 미치는 수
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#어닝쇼크
여기서 ‘어닝(earning)’은 수입, 벌이라고 이해하면 돼요. 기업이 분기별로 실적을 발표할 때, 시장의 기대 이상으로 실적이 좋게 나오면 ‘어닝 서프라이즈’, 기대에 못 미치는 수준으로 실적이 낮게 나오면 ‘어닝 쇼크’라고 표현해요.
뉴닉 @20241010
노벨물리학상에 ‘AI 대부’...존 홉필드·제프리 힌튼, 머신러닝 개발 공로 (chosun.com)
노벨물리학상에 ‘AI 대부’...존 홉필드·제프리 힌튼, 머신러닝 개발 공로
노벨물리학상에 AI 대부...존 홉필드·제프리 힌튼, 머신러닝 개발 공로
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2024년 노벨 물리학상, AI의 토대를 마련한 연구자들에게 수여
✔️ 2024년 노벨 물리학상은 AI의 시대를 연 인공 신경망 연구의 공로로 존 홉필드 교수와 제프리 힌턴 교수에게 수여되었습니다.
✔️ 홉필드 교수는 1982년에 제안한 '홉필드 네트워크'를 통해 인공 신경망의 기초를 마련했습니다.
✔️ 힌턴 교수는 심층 학습(딥러닝)의 개념을 제시하여 오늘날 AI 기술 발전의 중요한 역할을 했습니다.
✔️ 두 연구자는 인간 신경망을 모방해 데이터 표현 방식과 학습 알고리즘을 개발, AI 발전에 기여했습니다.
✔️ 이번 수상은 전통적인 물리학을 넘어 첨단 정보기술(IT) 관련 연구로는 처음으로 노벨 물리학상을 받은 사례로 주목받고 있습니다.
✔️ AI 기술이 과학과 공학, 특히 물리학 연구의 새로운 지평을 열고 있음을 반영한 결정으로 평가됩니다.
✔️ 노벨상위원회는 이들의 연구가 많은 사람들에게 큰 혜택을 가져왔다고 강조했습니다.
✔️ AI는 물리학을 포함한 기초 과학의 발전에 큰 기여를 하고 있으며, 앞으로도 과학과 기술 전반에 혁신을 가져올 것으로 기대됩니다.
내년부터 바뀌는 육아휴직 제도: 급여 인상과 절차 간소화
✔️ 내년 1월부터 육아휴직 급여가 연 최대 1800만원에서 2310만원으로 인상됩니다.
✔️ 육아휴직 급여의 상한액은 1~3개월 차 월 250만원 △4~6개월 차 200만원 △7개월 차 이후부터 160만원 으로 조정됩니다.
✔️ 기존의 사후 지급 방식(복직 후 6개월 뒤 나머지 25% 지급)은 폐지되고, 휴직 기간 중 100% 급여가 지급됩니다.
✔️ 부모가 모두 3개월 이상 육아휴직을 사용할 경우, 휴직 기간은 1년에서 1년 6개월로 연장되며 연장된 6개월 동안 월 160만원을 받을 수 있습니다.
✔️ 한부모 근로자의 첫 3개월 육아휴직 급여는 월 300만원으로 인상됩니다.
✔️ 출산휴가와 육아휴직을 동시에 신청할 수 있으며, 14일 내 사업주가 별도의 의사 표시가 없을 경우 자동으로 승인됩니다.
✔️ 이 같은 제도 개정은 2024년 1월부터 시행되며, 해당 기간 동안 육아휴직을 사용한 근로자는 인상된 급여를 적용받을 수 있습니다.
뉴뉴컵 시즌2
어떤 주제가 있는데?
#나의직업
: 뉴니커의 직업, 일잘러가 되는 꿀팁을 공유해주세요. 학교와 직장에서 쌓인 감정과 생각을 풀어도 OK!
#나의밥상 : 맛있고 건강한 레시피를 자랑하거나, 뉴니커가 좋아하는 음식·식당·카페 리뷰를 남겨주세요.#나의시선
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#나의도시
: 나만 아는 우리 동네 장소·사람·이야기, 기억에 남는 여행지를 알려주세요.
#나의취미
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